自1989年1月成立中共泰安卫生学校委员会以来,学校领导班子就把党建工作和政治思想工作作为学校工作的一个重要组成部分。多年来,学校党委把组织广大党员干部深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和贯彻落实党的十六大及十六届三中、四中全会精神作为首要的政治任务来抓,坚持不懈地抓好理论武装工程,提高了党员干部理论学习的自觉性和主动性,使广大党员干部的思想理论水平有明显的提高,政治素质有明显的进步。
1、组织建设
1984年9月成立中共山东省泰安卫生学校支部委员会。1989年1月成立中共泰安卫生学校委员会。同时成立党委办公室、中共泰安卫生学校纪律检查委员会。学校党委下设行政、教师、学生三个党支部,2003年5月成立老干部党支部。1996年12月将学校中层行政职能科室划分为党群科室和行政教学科室两大类。党群科室为:党委办公室、团委、纪委、工会。
在学校发展过程中,校领导一班人始终明确加强党建工作是做好学校各项工作的重要保证,形成合力的领导班子是学校发展的核心。校领导班子进一步明确了以党建促发展的工作思路,确立了“争创省级文明单位、争创全国青年文明号、争创国家级重点学校”的奋斗目标。学校成立了以党委书记为组长,包括班子全体成员在内的党委中心学习小组。同时建立了相应的制度,加强政治理论和业务知识的学习。通过学习,给班子注入了活力,始终保持了良好的精神状态。在工作中,班子成员率先垂范、团结协作、锐意进取、开拓创新,这种状态给全体教职工以极大的感染,产生了无形的力量,有力地凝聚了人心,对学校各项事业的发展起到了巨大的带动作用。
在党员队伍建设中,校党委以“三个代表”重要思想为指导,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,立足“早培养、早发展、早发挥作用”,重视具备党员条件的青年教师、学术骨干和优秀学生,不断加强对入党积极分子的培养以及预备党员的教育管理工作。坚持实行入党培训、考核、发展党员公示等制度,在保证质量的前提下,加大了学生党员和青年教师党员发展数量。为加强对党员的教育管理,还建立了动态调查、跟踪管理和表彰奖励制度,不断提高党员的党性修养和责任意识。特别是近年来,通过与用人单位的及时沟通联系,对在校期间发展的学生党员进行了跟踪了解,所有发展的学生党员均能在自己的工作岗位上发挥党员的先锋模范作用,受到各用人单位的好评。2003年在抗击“非典”工作的非常时期,在北京解放军某医院实习的郑辉、李琳等同学,首批进入SARS病房,由于工作积极主动,表现突出,被批准火线入党。学校现有党员115名,占职工比例49%。
2、制度建设
在党建工作中,逐步建立健全各项规章制度,不断加强和完善党建工作。坚持《三会一课制度》,制定并实行了《党委会议制度》、《党委扩大会议制度》、《党风党纪教育制度》、《培养教育考察入党积极分子制度》、《党课制度》、《民主评议党员实施细则》、《党费收缴使用管理制度》、《发展党员工作程序》、《优秀共产党员评选办法》等,使党建工作有章可循。
3、思想建设
在思想建设方面,加强了党的政治理论、党的基本知识、《党章》、《党员纪律处分条例》的学习,运用党内组织纪律的约束,党风、党纪、校规、校纪的制约,不断加强对党员理想信念教育和职业道德、社会公德、家庭美德教育,不断加强教育管理,使党员政治理论水平不断提高,树立起良好的世界观、人生观、价值观,坚定了社会主义信念、共产主义信念。同时,提高了党员的政治敏锐性和政治鉴别力,提高了政治上同党中央保持一致的自觉性和同不良倾向、错误行为作斗争的能力。
1994年成立了党委中心学习小组,党委成员、中层科室主要负责人均为成员,学习活动常年坚持不懈。
通过思想建设的不断加强,党员干部全心全意为人民服务的自觉性和艰苦奋斗、敬业奉献精神有了很大的提高。在各项工作中,共产党员尤其是老党员、优秀党员、党员干部总是走在前列,抢挑重担,在学校精神文明建设的进程中充分发挥了先锋模范作用。
4、作风建设
在党建工作中,校党委十分重视民主作风建设,始终坚持党的民主集中制原则,实行集体领导和个人分工相结合,个人不得拒绝执行或自行变更。凡属重大问题,均要提交党委会研究。在提交党委会研究前,党委成员要先酝酿。开会时畅所欲言,集思广益,充分讨论,须有半数以上成员参加,方可形成决议或决定,党委书记或校长缺席时,一般不决定重大问题。
2005年6月,为切实加强学校民主政治建设,坚持和完善民主管理、民主监督制度,进一步促进三个文明建设,构建社会主义和谐社会,校党委制定了《关于在学校实施校务公开的意见》。
党风廉政建设是学校工作的重要组成部分。1989年学校成立了惩治腐败领导小组。1989年1月经上级批准,成立纪律检查委员会,校党委印发了《泰安卫校领导干部廉洁勤政守则》,1994年3月,学校印发了《关于加强校级领导班子自身建设的规定》,1995年学校成立了纪委督察审计办公室,建立了党风党纪教育制度,明确了纪委工作任务,制定了《领导班子廉洁自律的八项规定》及《收入申报登记制度》,凡属重大经济开支,多方论证后集体决定。1996年制定了《关于实行领导干部回避的规定》、《校级领导、中层党员领导干部民主生活会制度》。1997年完善并严格执行了《礼品登记制度》、《干部收入申报制度》、《重大事项报告制度》,制定并出台了《校内办公电话承包使用办法》、《公务招待有关规定》等条例。近年来,一直实行《党风廉政建设责任制》。2005年建立健全了中层以上领导干部电子廉政档案。
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